Благодаря вмешательству прокуратуры устранены нарушения трудового законодательства в деятельности индивидуального предпринимателя
Прокуратурой Убинского района Новосибирской области проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности индивидуального предпринимателя, осуществляющего продажу мобильных телефонов.
Проверкой установлено, что в нарушение трудового законодательства работодатель подменял трудовые отношения гражданско-правовыми, заключив с работниками договоры на оказание услуг «менеджера по продажам «согласно действующей инструкции».
Вместе с тем, заключение таких договоров идет в разрез с прямым запретом на оформление гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, установленным ч. 2 ст. 15 ТК РФ.
В связи с выявленными нарушениями заместитель прокурора района внес индивидуальному предпринимателю представление, по результатам рассмотрения которого с работниками заключены трудовые договоры.
Кроме того, по постановлению прокурора района виновное лицо привлечено к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем).
