Среди россиян, достигших пенсионного возраста, наблюдается растущий интерес к трудовой активности. Однако, как сообщает пресс-служба Роскачества, существует ряд возрастных ограничений для тех, кто планирует устроиться на новую работу. Так, например, для госслужащих верхний предел составляет 65 лет, а для определённых категорий работников — до 70 лет, пишет Дзен-канал "КРАСНЫЙ СЕВЕР".
Некоторые интересные факты о трудоустройстве пенсионеров:
- Возрастные ограничения: Для ректоров и проректоров высших учебных заведений установлен максимальный возраст 70 лет. После достижения этого рубежа работника могут перевести на другую должность, но только с его согласия.
- Защита прав: Несмотря на возрастные ограничения, Трудовой кодекс России защищает пенсионеров от дискриминации по возрасту и полу. Большинство пенсионеров имеют возможность заключать обычные трудовые контракты.
Кроме того, работающие пенсионеры могут пользоваться специальными льготами. К числу таких прелегий относятся:
- Дополнительные 14 дней отпуска;
- Два оплачиваемых дня на диспансеризацию;
- Налоговые вычеты на лечение, занятия спортом или приобретение жилья.
Также стоит отметить, что россияне, трудившиеся в сложных северных условиях, вправе рассчитывать на стимулирующие выплаты и повышения пенсий. Вас может заинтересовать информация о том, какие льготные условия действуют для ямальцев в 2026 году.
